工伤在上一个公司没处理完,能否去其他公司上

可以去其他公司上班。依据《工伤保险条例》,工伤决定书下达且劳动能力鉴定后,不影响去新单位工作,不及时处理工伤事宜可能导致赔偿权益受损。
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可以去新公司。操作如下:1.确保已获得工伤决定书;2.完成劳动能力鉴定;3.与原公司协商或法律途径处理工伤赔偿;4.在不影响赔偿权益前提下,入职新公司并告知工伤情况。
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常见处理方式是先完成工伤认定和鉴定,再去新公司。若工伤未处理完,应与原公司协商或通过法律途径解决,确保权益不受损,再根据个人情况选择合适时机入职新公司。
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