您可以向当地劳动监察大队投诉追讨工资。依据《劳动法》，老板拖欠工资需承担法律责任，包括支付工资、经济补偿及赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

营业执照年报通常不收费，98元足够。依据《相关行政法规》，营业执照办理及换发费用明确，年报不涉及额外费用。不及时年报可能影响企业信用，甚至面临处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

您可以先与租房人协商处理，协商不成可申请调解等。依据《合同法》，租房人违约需承担违约责任，赔偿损失。若不及时处理，可能导致费用累积、权益受损，甚至影响房屋再次出租。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

货车营业执照本身不直接缴税，但经营所得需依法纳税。从法律角度看，货车营业执照是开展货物运输业务的合法凭证，而税收是基于经营所得或特定行为征收的。若经营者未按规定申报纳税，税务机关可能采取追缴税款、罚款等.

交通事故中职工无责任但不是工伤，公司无需支付工伤工资。依据《中华人民共和国社会保险法》，工伤工资由用人单位支付，非工伤情况则不适用。若公司不支付，职工可能面临经济损失，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

是否能被认定为贫困户需依据当地贫困标准。分析：贫困户的认定通常依据当地的贫困线标准，这是一个综合考量地区经济发展水平、基本生活成本等因素后确定的收入阈值。人均收入2000元是否构成贫困，需与当地的贫困线进行对.

能否离职日领工资需看公司规定。依据《劳动法》，工资支付应遵循公司规定，离职日不一定能直接领取，否则可能造成工资发放混乱。不及时处理易引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信.

合同未到期被解雇，可能有权获补偿。依据《劳动合同法》，若符合特定情形，如经济性裁员，可获经济补偿；若属违法解除，则双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，错过赔偿机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555.

要查询是否在雨露计划名单里，可联系相关部门或访问官网查询。分析：雨露计划通常由政府或相关机构实施，旨在帮助特定群体。名单的公布和查询方式可能因地区和机构而异，建议直接联系负责该计划的部门或访问其官方网站.

置换股骨头后，伤残鉴定需等待治疗终结后3-6个月。依据《人体损伤致残程度分级》等相关规定，涉及关节功能问题的，需治疗终结后鉴定。未及时鉴定可能导致权益受损，如赔偿、工伤认定等受阻。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

被骗钱应报警，这是保护自身权益的正确做法。《刑法》等法律规定了诈骗的刑事责任，不及时报警可能导致证据丢失，难以追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

如果你朋友借钱不还，你起诉他，法院会先审查借贷事实是否存在，以及借条等债权凭证是否真实有效。根据《民法典》第六百七十五条，借款人应当按照约定的期限返还借款。若法院认定借款事实成立且你朋友未按时还款，法院.

您近五个月未签劳动合同，可主张二倍工资。依据《劳动合同法》，未签合同二倍工资从用工第二月起算，至签合同或劳动关系终止前一日，最长十一个月。不及时处理，可能错失维权机会，影响权益保护。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

法律分析：工地上用童工，可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。比如公安机关的举报电话，也可以直接拨打报警电话，或者是工商局的举报电话，还可以向劳动部门拨打电话进行举报。 ✫✫✫.

车祸理赔后发现赔偿金额少了，可以要求再赔。首先，对于您提出的“车祸理赔后发现赔偿金额少了，可以要求再赔”的问题，答案是肯定的，您可以要求再赔。根据《道路交通安全法》的相关规定，公安机关交通管理部门可以主.

您可以向警察报案并请求追赃。依据《刑事诉讼法》，公安机关会立案侦查，尽力追回您的损失。若不及时处理，可能导致证据丢失，影响追赃效果，甚至无法挽回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

强制执行时间一般为半年。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，判决生效后即可申请执行，若超过六个月未执行，可向上级法院申请，拒不执行可能影响个人信用及面临更严厉的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

可以起诉。依据《合同法》等相关法律，中介乱收费属违约行为。若不及时处理，可能导致经济损失扩大，影响个人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式.

私自卖朋友股票并用掉钱违法。依据《刑法》，此行为属侵占他人财产，情节严重可构成侵占罪，被公安机关追究刑事责任。不及时处理，可能导致法律后果严重，包括但不限于刑事责任和民事赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

73年出生灵活就业人员已缴5年社保，还需缴费年限需根据具体情况计算。分析：根据现行社保政策，灵活就业人员达到法定退休年龄（通常为男60岁、女55岁，具体可能因地区而异）且累计缴费满15年，可享受养老保险待遇。您73年出.