童工工作老板拖欠工资，有哪些解决办法？

拖欠童工工资违法，可向劳动监察部门投诉。依据《劳动保障监察条例》，单位拖欠工资需限期支付，并可能加付赔偿金。不及时处理，将严重影响童工权益，甚至构成犯罪。
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拖欠童工工资，解决办法如下：1.向劳动监察部门投诉，提供工资拖欠证据，要求介入调查。2.若投诉无果，可咨询律师，准备材料，通过法律途径追讨。3.在整个过程中，注意保留证据，如工资条、工作记录等，以备不时之需。
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解决拖欠童工工资，常见方式有投诉劳动监察部门或诉诸法院。建议先尝试向劳动监察部门投诉，若无法解决再考虑法律途径，以确保问题得到快速有效解决。